Administrateur Google Workspace (H/F/X) - Alternance
L’essentiel
Alternance
Services
Partiellement éligible au télétravail
Strasbourg
Compétences
Google Workspace
CI/CD
Administration Active Directory
Profil
BAC +3
< 2 ans
À propos
Née en 2004, NRX devient l’un des premiers partenaires Google en 2005. Distributeur et expert des solutions cloud, l’entreprise décide rapidement de renforcer son offre et intègre de nouvelles solutions dans sa gamme de produits et de services.
En 2014, NRX rejoint le Groupe IT Link en tant que filiale spécialisée dans l’organisation et la gestion de la digital workplace et des services cloud.
Expert des systèmes connectés depuis 1986, le Groupe IT Link relie les technologies, les objets et les hommes pour optimiser les organisations, piloter l'innovation et accélérer le business.
Descriptif du poste
Dans le cadre d’un renforcement de l’équipe actuelle, nous recherchons pour notre bureau d’études Strasbourgeois, un.e alternant.e préparant au minimum un Bac +3 pour intervenir et monter en compétences sur le déploiement et l'administration des solutions chez nos partenaires.
Vos missions seront les suivantes :
- Déploiement des solutions telles que Google Workspace, Mindbreeze et prise en charge du support technique et d’expertise de celles-ci.
- Anticipation des montées de versions et du déploiement des nouvelles technologies
- Participation aux choix d’architecture en prenant en compte l’existant et en étant force de proposition
- Participation à l’activité d’avant-vente : réponses à appels d'offres, animation des réunions, etc.
- Formation des équipes Projet/Run en transmettant vos compétences techniques
Environnement technologique :
- Technologies : Google Workspace, Mindbreeze
Profil
Futur.e diplômé.e d’école d’ingénieur ou équivalent universitaire en informatique, vous êtes à la recherche d’une alternance pour votre Bac+3 minimum. Vous avez des connaissances sur les concepts Cloud, DevOps et en administration Active Directory. Vous avez également de bonnes connaissances en réseau et sécurité.
Des connaissances sur l’approche CI/CD ainsi que des compétences en développement seraient un plus
Vous maîtrisez l’anglais technique, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral
Le processus de recrutement
Un process avec des étapes simples :
- Un RDV RH pour prendre le temps de se connaître et valider l'adéquation entre votre projet professionnel et nos activités
- Une rencontre avec l'équipe technique : c’est le moment de découvrir les environnements projets sur lequel vous serez amené.e à travailler !
- Des tests techniques si nécessaires
- Le retour est positif ? Nous finalisons les démarches administratives et vous accueillons parmi les Linkers grâce à notre parcours d’intégration personnalisé !
Valentine
Chargée de recrutement pour l'agence de l'Est, je serais ravie d'échanger avec vous sur vos projets et nos aspirations. N'hésitez pas à postuler sur nos offres !
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